Die Evojob GmbH unterstützen ihre Auftraggeber effizient und persönlich bei der Rekrutierung von qualifizierten Mitarbeitenden. Die Kunden stammen aus Industrie-, Handels- und Dienstleistungsunternehmen und setzen sich zusammen aus KMU’s und global tätigen Unternehmungen. Die Kandidaten wiederum verfügen über eine gute Berufsausbildung oder ein Studium (FH/UNI) und arbeiten in der Regel als Fachspezialisten in ihrem Beruf. Die Zusammenarbeit mit beiden Parteien basiert auf Vertrauen und absoluter Diskretion.
Die passenden Kandidaten werden über alle möglichen On- und Offline Kanäle gesucht. Danach werden Interviews mit den Besten durchgeführt und detaillierte Beurteilungen an die Mandanten abgegeben.
Rekrutierungen
Executive Search
HR Consulting
Personalberatung
Outplacement
Fach- und Führungskräfte:
Geschäftsführer, CEO, Abteilungsleiter, Verkaufsleiter, Key Account Manager, Produktmanager, Verkauf Aussendienst.
Bau, Chemie und Industrie:
Gebäudetechnik, Haustechnik, Küchenbau
Chemie, Bauchemie, Baustoffe
Befestigungstechnik, Elektrotechnik
Maschinenbau, Umwelttechnik, Messtechnik
Mit ihren ausgeprägten personellen Kompetenzen stellen die HR-Spezialisten der Evojob GmbH immer den Menschen ins Zentrum ihrer Beratungen. Im Briefing beim Arbeitgeber sprechen sie über die Firmenkultur und über den Führungsstil des Vorgesetzten. Mit Bewerbern thematisieren sie deren Charakter, das Verhalten im Team, die Motivation und die Erwartungshaltungen. Immer mit dem Ziel, stabile Verbindungen zwischen Bewerbern und künftigen Arbeitgebern zu schaffen.
Die erfahrenen Berater der Evojob GmbH kennen verschiedene Branchen, die Bildungslandschaft, den Arbeitsmarkt und sie verfügen über ein grosses Netzwerk. Sie suchen mit viel Elan, Motivation und Diskretion nach den besten Lösungen für ihre Kunden und Kandidaten.
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